Apzinīga un godīga darba devēja atrašana nav viegls uzdevums. Ir ne tikai rūpīgi jāskatās, kas ir tas vai cits uzņēmums, bet arī jāpievērš uzmanība padoto atsauksmēm par potenciālo priekšnieku. Tikai viņi spēj pilnībā atspoguļot sadarbības ar organizāciju būtību. Šodien jūsu uzmanība tiks pievērsta pakalpojumu sniedzējam ar nosaukumu "Enforta". Darbinieku atsauksmes par šo korporāciju palīdzēs izdarīt pareizos secinājumus par godīgumu. Vai jums vajadzētu atrast darbu šeit? Vai arī labāk ir meklēt citu uzņēmumu? Kādus plusus un mīnusus savā priekšniekā saskata padotie? Uz visiem šiem jautājumiem tiks atbildēts tālāk.
Apraksts
Uzņēmums "Enforta" (Maskava) ir uzņēmums, kas ir ļoti liels interneta pakalpojumu sniedzējs. Tā sniedz sakaru pakalpojumus iedzīvotājiem. Jo īpaši tas vada, savieno un nodrošina piekļuvi globālajam tīmeklim.
Attiecīgi organizācija nodarbojas ar IT tehnoloģiju un interneta jomu. Iedzīvotāju vidū tas ir ļoti pieprasīts. Kāpēc? Ar ko uzņēmums izceļas no vairākām līdzīgām korporācijām?
Parpakalpojumi
Lieta tāda, ka Enforta ir patiešām pieprasīts uzņēmums. Viņa, kā jau minēts, ir uzņēmums, kas piedāvā noteiktus saziņas veidus.
Precīzāk sakot, starp pakalpojumiem, ko var saņemt organizācijā, ir:
- ievadu internetu privātmājā;
- daudzdzīvokļu māju interneta pieslēgums;
- mobilie pakalpojumi;
- fiksētā tālruņa veikšana un nodrošināšana.
Nekas pārsteidzošs vai īpašs. Neskatoties uz to, organizācija ar savām aktivitātēm patiešām iepriecina iedzīvotājus. Klienti ir apmierināti ar sadarbību ar uzņēmumu. Jebkurā gadījumā par to liecina daudzie iedzīvotāju pārskati. Esmu gandarīts par pakalpojumu "Internets - uz privātmāju". Galu galā privātajiem tirgotājiem ir ļoti problemātiski pārvietoties pa globālo tīmekli bez mobilā maršrutētāja palīdzības. Bet ar Enforta tas kļūst iespējams!
Izrādās, ka runa ir par pazīstamu un lielu uzņēmumu. Viņa pastāvīgi meklē un pieņem darbā jaunus darbiniekus. Un dažādās pilsētās. Galu galā uzņēmums nav tikai Maskavā. Tas ir izplatīts visā Krievijā. Vai man sazināties ar šo darba devēju?
Par tarifiem
Pirms atbildēt uz šo jautājumu, ieteicams no klientiem uzzināt nedaudz vairāk par firmu. Patiešām, bieži vien ir pozitīvas vai negatīvas atsauksmes par uzņēmumu, kas piesaista pretendentu uzmanību vai atbaida jaunus darbiniekus.
"Enforta" piedāvā dažādus sakaru pakalpojumu tarifus. Īpatnējsorganizācijas iezīme ir tāda, ka visi plāni ir ideāli piemēroti biznesam. Galu galā pētāmā organizācija galvenokārt strādā ar korporatīvajiem klientiem un uzņēmējiem.
Tarifi ir atkarīgi no darbinieku skaita uzņēmumā. Piemēram, varat pievērst uzmanību šādiem piekļuves veidiem tīklam:
- 1 Mb/s, neierobežota piekļuve, e-pasts, bezmaksas antivīruss - ne vairāk kā 10 darbiniekiem;
- 2 Mb/s plus visas iepriekš uzskaitītās funkcijas - tikai uzņēmumiem ar 30 darbiniekiem;
- 4 Mb/s, neierobežots, pasts, antivīruss, ja runājam par uzņēmumu līdz 50 cilvēkiem.
Tie nav visi tarifi, taču uzskaitītās iespējas piesaista visvairāk. Kā jau minēts, "Enforta" no klientiem saņem galvenokārt pozitīvas atsauksmes. Lai gan dažkārt par uzņēmumu tiek runāts kā par uzņēmumu, kas nestrādā īpaši stabili. Internets no Enforta daudz neatšķiras no interneta piekļuves, ko piedāvā jebkurš cits konkurents.
Par interviju
Tagad varat padomāt par to, kā uzņēmums ir apzinīgs priekšnieks. Jau izskanējis, ka organizācija nemitīgi meklē un pieņem darbā jaunus padotos. Bet cik riskants ir pieteikuma iesniedzēja pieteikums Enforta?
Lai to pilnībā saprastu, ir svarīgi ņemt vērā visas nianses un katra darbinieka pieredzi. Piemēram, pievērsiet uzmanību intervijai. Enforta darbinieku atsauksmes par šo procesu ir tālu no sliktākajām.
Galvenokārt pretendenti un padotiePriecājamies, ka pirmā tikšanās ar potenciālo priekšnieku notiks tīrā un ērtā birojā. To vada kulturāli un draudzīgi vadītāji. Par sadarbību ar Enfortu viņi ir gatavi pastāstīt visu. Un tas priecē. Tikai reizēm darba meklētāji sūdzas, ka personāla vadītāji nav draudzīgi.
Intervijai nav īpašu iezīmju. Tas notiek pēc standarta shēmas - pretendenta CV izpētīšana, anketas aizpildīšana, kā arī personīga saruna ar darba devēja pārstāvi. Enforta ir pakalpojumu sniedzējs, ar kuru sadarbības priekšrocības ļoti aktīvi tiek aprakstītas pirmajā tikšanās reizē ar pretendentiem.
Solījumi
Kā tieši? Ko sola norādītais uzņēmums padotajiem? Galu galā tas ar kaut ko piesaista jaunus darbiniekus! Darba devēja solījumi daudz neatšķiras no standarta garantijām, kas atrodamas lielākajā daļā uzņēmumu.
Precīzāk sakot, uz Enfort var cerēt:
- par iespēju strādāt un apvienoties;
- karjeras izaugsme un attīstība;
- elastīgs un ērts darba grafiks;
- konkurētspējīgu atalgojumu ar algas palielināšanas perspektīvām;
- oficiālā reģistrācija;
- strādā draudzīgā kolektīvā;
- attīstīta korporatīvā ētika.
Izklausās patiešām pievilcīgi. Bet cik patiesi ir solījumi? Vai Enforta kompānija ir tik laba (Maskava vai kāda cita pilsēta nav tik svarīga)?
Par nodarbinātību
Grūti atbildēt. Tas viss ir parka viedokļus var iedalīt 2 kategorijās – pozitīvajos un negatīvajos. Aptuveni tikpat daudz to ir par pētāmo darba devēju.
Dažādi "Enforta" saņem darbinieku atsauksmes par padoto uzskaites darbam īpatnībām. Kāds saka, ka ikvienam ir oficiāli pienākums strādāt organizācijas sienās. Un daži uzsver, ka nav solītā līguma parakstīšanas un attiecīgā ieraksta izdarīšanas pilsoņa darba grāmatiņā.
Kam ticēt? "Prestige-Internet" ("Enforta") ir liels uzņēmums. Viņa ilgu laiku strādā Krievijā. Un šis darba devējs visus savus padotos noformē oficiāli. Uzņēmums nepārkāpj darba likumus. Bet kādu laiku bez darba līguma būs jāstrādā.
Apmācība
Jo īpaši, mācot. Šis ir obligāts process, ar kuru saskaras katrs Enforta darbinieks. Bez tā sauktās prakses pretendents nevarēs atrast darbu korporācijā.
Pētījums saņem dažādas atsauksmes. Daži darbinieki stāsta, ka tieši apmācības ļauj iepazīties ar gaidāmo darbu, kolektīvu un pienākumiem. Šķiet, ka viņa ir izdevīga. Un dažreiz Enforta neizpelnās vislabākās atsauksmes no darbiniekiem. Daži šaubās par izglītības atbilstību. Galu galā faktiski pilsonis pildīs oficiālā darbinieka pienākumus bez dokumentācijas. Apšaubāms prieks par pretendentu.
Darba apstākļi
"Prestige-Internets" kopumā piedāvā labus darba apstākļus. Tie iepriecina darbiniekus. Neraisa sajūsmu, bet cilvēki atstāj pozitīvus viedokļus par savu darba devēju.
Darba grafiku cenšas ievērot, un visi apstrādes un virsstundu darbi tiek apmaksāti. Darba vietā darbiniekiem ir viss nepieciešamais darba pienākumu veikšanai.
Sūdzības var rasties tikai no tehniķiem, kas nodarbojas ar interneta pārvaldību. Viņiem netiek nodrošināts dienesta transports, nereti pie klienta jānokļūst pašiem. Bet tas nav tik liels trūkums.
Dažreiz Enforta saņem atsauksmes no ne vislabākajiem darbiniekiem no zvanu centra darbiniekiem un pārdošanas vadītājiem. Galu galā jums ir jāstrādā birojā. Jā, telpās ir viss darbam nepieciešamais, taču reizēm ir problemātiski netraucēti veikt darba pienākumus.
Vide
"Enforta" ir uzņēmums, kurā tiek gaidīti pat jaunpienācēji. Darbinieki uzsver, ka šim darba devējam ir patiešām draudzīgs kolektīvs. Ne visur, bet daudzviet.
Attiecīgi jums būs jāstrādā draudzīgā un saliedētā kolektīvā. Kolēģi vienmēr atbalstīs, pamudinās, palīdzēs. Konflikti ir reti, tos cenšas atrisināt pēc iespējas ātrāk. Jaunpienācējiem palīdz pierast pie jaunas vietas.
Atzīmēts, ka "Enforta" ir uzņēmums, kas ideāli piemērots sabiedriskiem cilvēkiem. Dažiem komanda burtiski kļuvusi par otro ģimeni. Nedraudzīgi un noslēgti padotie mēdznepaliec šeit ilgi.
Bet priekšnieki nesaņem labākās atsauksmes. Vieni saka, ka Enfortas vadītāji esot saprotoši un godīgi cilvēki. Un daži no padotajiem uzsver, ka korporācijas vadība neizceļas ar apzinīgumu un taisnīgumu.
Ieņēmumi
"Enfortā" ir dažādu plānu darbinieku apskati par nodrošinātāja padoto izpeļņu dažādos amatos. Bieži vien jūs varat atrast viedokļus, kas norāda uz reālu ienākumu trūkumu. Galvenā peļņa ir veikto darījumu procentuālā daļa.
Un kāds uzsver, ka tieši Enforta māca pārdot un strādāt. Kā sākumpunkts pārdošanas vadītāja karjeras veidošanā šī ir ļoti laba vieta. Jūs varat kaut ko iemācīties un nopelnīt naudu. Darba devējs cenšas samaksāt laikā, bez kavēšanās.
Rezultāti
"Enforta" piedāvā sakaru pakalpojumus iedzīvotājiem. Šī ir laba korporācija katrā ziņā. Darba devējs saņem standarta prasības no saviem padotajiem. Bet nav apstiprināta neviena negatīva atsauksme. Tāpēc viņiem nevajadzētu uzticēties.
Lielākā daļa darbinieku ir apmierināti ar savu darba vietu. "Enforta" patiešām palīdz attīstīties un veidot jaunas paziņas.
